Klinisk vejleder søges til velfungerende plejehjem Pyrus Allé

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Vi er i fuld gang med kompetenceudvikling og har derfor også brug for dig. Vil du være med til at præge din egen stilling, og er du interesseret i at arbejde et sted, hvor høj faglighed, værdigrundlaget og kompetenceudvikling er i høj kurs, så læs videre.

Vi søger en klinisk sygeplejerske, som også skal være klinisk vejleder. Der ydes tillæg for begge dele.

Har du ikke den kliniske vejleder uddannelse, men synes stillingen lyder interessant, kan du sagtens søge stillingen. Du skal dog være indstillet på at tage den kliniske vejleder uddannelse snarest muligt.

Plejehjemmet Pyrus Allé er et ældre hyggeligt plejehjem, hvor der bor 48 beboere fordelt på to afdelinger. Afd. A, hvor der bor 28 beboere og afd. B, hvor der bor 20 beboere. Vi arbejder ud fra kontaktpersonsordningen, så beboerne er knyttet til så få medarbejdere som muligt for at skabe nære relationer. Der er ligeledes ansat en klinisk vejleder på afd. B, som der vil være sparring med.

Vi lægger stor vægt på høj faglighed samt kollegial og tværfaglig sparring i huset. Vi arbejder bevidst med det gode arbejdsmiljø og kompetenceudvikling af både elever, studerende og medarbejdere. Som sygeplejerske skal du varetage undervisende opgaver samt være omdrejningspunktet i kompetenceudviklingen af de øvrige faggrupper.

Har du lyst til at se plejehjemmet og få en uformel snak, kan vi sagtens arrangere dette.

Vi kan tilbyde dig

• God introduktion og mentor ordning
• Du kan være med til at forme din egen stilling og dermed udvikle det faglige niveau
• Et interessant og afvekslende job i et godt arbejdsmiljø med mange udfordringer og komplekse opgaver
• Arbejdsopgaverne i forhold til de sygeplejefaglige problemstillinger fordeles ud fra daglig triagering
• Et godt og inspirerende samarbejde med såvel engagerede kolleger som ledelse, hvor værdierne er i højsædet og livskvalitet og nærvær for vores beboere prioriteres højt
• Et særdeles godt samarbejde med plejehjemslægerne, som er tilknyttet huset
• Et særdeles godt samarbejde med vores akut team i kommunen
• Diverse personalegoder, bl.a. sundhedsforsikring

Vi forventer, at du

• Er uddannet sygeplejerske og gerne erfaring inden for ældreområdet, så du er vant til at samarbejde med beboere og pårørende.
• Har interesse for mangfoldigheden og dermed beboere med multiple diagnoser
• Kan tage selvstændigt initiativ til at løse opgaverne og samtidigt er god til at samarbejde med dine fantastiske kolleger, som er social- og sundhedsassistenter, social- og sundhedshjælpere, sygehjælpere, en farmakonom og selvfølgelig de forskellige elever og studerende
• Kan kvalitetsudvikle i samråd med ledelsen
• Via den anerkendende tilgang kan give oplæring / supervision og bistand ved komplekse sygeplejemæssige problemstillinger, således at høj kvalitet i plejen og omsorgen sikres
• Kan styrke og udvikle samarbejdet med fysioterapeuten i huset og eksterne samarbejdspartnere bl.a. udviklingsteamet, der består af demenskoordinator, risikomanager, sårsygeplejerske, hygiejnesygeplejerske m.fl.
• Kan styrke og udvikle samarbejdet med praktiserende læger og hospitalerne
• Kan styrke indsatsen i forhold til hverdagsrehabilitering samt sociale aktiviteter
• Kan styrke kvaliteten af den sygeplejefaglige dokumentation (vi benytter dokumentationssystemet Cura)
• Har vilje og evne til at opretholde et godt arbejdsmiljø
• Er fleksibel, loyal og engageret
• Er mødestabil

Løn- og ansættelsesvilkår

Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst med Dansk Sygeplejeråd efter forhandling.

Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra. Der skal desuden ved ansættelse forevises straffeattest. Ansættelsen vil være betinget af, at disse er tilfredsstillende.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Er du nysgerrig på at vide mere om arbejdet som sygeplejerske i Tårnby Kommune se her.

Yderligere oplysninger

Ønsker du yderligere oplysninger om stillingen, er du velkommen til at rette henvendelse til Charlotte Bendix på telefon 32500521.

Ansøgningsfristen er d. 19. oktober. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler i uge 43.

Stilingen er på 32 timer pr. uge med weekendfri. Stillingen ønskes besat 1. december 2023. Planlagt ferie respekteres.

Ansøgning

Ansøgning med dokumentation for uddannelse, oplysning om eventuel tidligere beskæftigelse, eventuel arbejdstilladelse og bilag sendes via nedenstående link. Vær opmærksom på, at Tårnby Kommune benytter et elektronisk rekrutteringssystem. Du bedes derfor så vidt muligt søge stillingen via nedenstående link. Såfremt du søger stillingen pr. brev, skal dette indeholde de samme oplysninger, som kræves af det elektroniske rekrutteringssystem.

Behandling af personoplysninger

Tårnby Kommune er dataansvarlig for de personoplysninger, som du registrerer og sender til kommunen via rekrutteringssystemet eller på anden vis ved ansøgning om job.

Oplysningerne vil alene blive brugt i rekrutteringsprocessen. Medlemmer af ansættelsesudvalget, for den stilling du søger, får adgang til dine registrerede personoplysninger i den tid rekrutteringsprocessen løber. Behandlingen af oplysningerne vil naturligvis være fortrolig og sikker.

Vi opbevarer din ansøgning samt øvrige oplysninger i op til 6 måneder efter endt rekrutteringsproces. Herefter slettes de automatisk.

Du har efter databeskyttelsesforordningen en række rettigheder. Herunder ret til at se de personoplysninger du har registreret hos os og ret til sletning af oplysninger. Læs i øvrigt her om dine rettigheder. Hvis du vil gøre brug af dine rettigheder skal du kontakte Tårnby Kommune, Center for HR. Adresse: Amager Landevej 76, 2770 Kastrup. Telefon: 3247 1280. E-mail: op2@taarnby.dk.

For henvendelse vedrørende den ledige stilling se kontaktoplysninger under overskriften 'Yderligere oplysninger'.

Har du spørgsmål til behandlingen af dine personoplysninger, og til hvordan dine rettigheder bliver udøvet i henhold til databeskyttelsesreguleringen, kan du kontakte Tårnby Kommunes databeskyttelsesrådgiver. Send e-mail sikkert: Link til Borger.dk
Telefon: 3247 1230. Ved brev: Tårnby Kommune, Center for Udvikling og Digitalisering, Amager Landevej 76, 2770 Kastrup, Att.: ”Databeskyttelsesrådgiver”.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Tårnby Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: deltid (32-32 timer ugentligt)

-Arbejdsgiver:

Tårnby Kommune, Amager Landevej, 2770 Kastrup

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 19-10-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5921604