Leder til vuggestue i Kastrup med fokus på omsorg og pædagogik

Kan du skabe fælles retning, struktur og et stærkt arbejdsfællesskab, hvor omsorg og pædagogik er fundamentet?

Vuggestuen Gl. Skovvej søger en leder, der har lyst til at stå i spidsen for en mindre vuggestue.

Vi søger en leder, som kan skabe tydelige rammer for hverdagen og samle medarbejderne om en fælles pædagogisk retning. Som leder skal du være tæt på medarbejderne og den pædagogiske praksis og have blik for, hvordan struktur, faglighed og et godt samarbejde hænger sammen med en tryg hverdag for børnene.

Du bliver ikke alene om opgaven. Vuggestuen har en souschef, som bliver din tætte samarbejdspartner i den daglige ledelse og drift – og 14 medarbejdere, som er en god blanding af pædagoger og pædagogiske medhjælpere og to køkkenpersonaler.

Om Vuggestuen Gl. Skovvej

Vuggestuen ligger centralt i det gamle Kastrup tæt på strand, havn, Den Blå Planet og Kastrup Metro.

Vi har i øjeblikket 40-45 børn i alderen 0-3 år fordelt på fire stuer. Vuggestuen har gode fællesrum og en stor og varieret legeplads. Nærmiljøet giver gode muligheder for ture til blandt andet stranden, havnen, biblioteket og Den Blå Planet.

Vuggestuen har for nylig fået en ekstra afdeling. Processen med at få afdelingerne til at fungere som ét samlet hus – fysisk, organisatorisk og pædagogisk – er godt i gang, men ikke afsluttet, og der er gode erfaringer og forskellige faglige kompetencer at bygge videre på.

Sammen hjælper vi hinanden i hverdagen og tager et fælles ansvar for børnene og huset. Som leder får du en central opgave i at føre processen videre og samle de to afdelinger til ét hus med en fælles faglig retning og en sammenhængende hverdag. Du skal sammen med souschefen og medarbejderne skabe tydelige og genkendelige rammer og styrke samarbejdet på tværs. Det kræver blik for det, der allerede fungerer godt, og evne til at sætte retning og følge udviklingen til dørs.

En mindre vuggestue med fokus på omsorg og pædagogik

Omsorg er en grundlæggende del af det pædagogiske arbejde i en vuggestue. De yngste børn har brug for nærværende og tilgængelige voksne, som ser deres behov, skaber tryghed og hjælper dem ind i gode legerelationer og ind i børnefællesskabet.

Derfor søger vi en leder med et skarpt fagligt blik for samspillet mellem børn og voksne. Du skal være optaget af, hvordan omsorg og faglighed kommer til udtryk i hele barnets dag – ved afleveringen, i legen, under måltiderne, ved putningen og i hverdagens mange overgange.

Det kræver, at du har lyst til at være tæt på den pædagogiske praksis og tale med medarbejderne om deres arbejde i hverdagen.

Din opgave som leder

Din vigtigste opgave bliver at skabe en tydelig og faglig retning for huset og sikre, at den bliver omsat i hverdagen.

Det betyder, at du skal:

• sikre struktur, overblik og stabilitet i den daglige drift og tage ansvar for institutionens budget og ressourceanvendelse
• skabe tydelige rammer og prioriteringer for det daglige arbejde
• styrke arbejdsfællesskabet, samle medarbejderne om en fælles pædagogisk retning og føre processen med at samle de to afdelinger i ét hus videre
• have ansvar for tværfaglige indsatser rundt om barnet, i samarbejde med bl.a.PPR, pædagogiske vejledere og andre ressourcepersoner –
• indgå i et tæt samarbejde med souschefen om den daglige opgaveløsning

Vi søger en leder, der

Vi lægger vægt på, at du har blik for både faglighed, medarbejdere og hverdagsdrift. Du skal kunne skabe struktur og holde retning, også når hverdagen er travl og rummer mange forskellige opgaver.

Vi søger dig, der:

• har en pædagogisk uddannelse og erfaring med ledelse
• har kendskab til 0-3-årsområdet og de yngste børns behov for omsorg, tryghed og nærvær
• er tydelig og rolig og kan skabe struktur og følge op på beslutninger og aftaler
• kan give medarbejderne faglig sparring og refleksion over deres hverdagspraksis
• har blik for, at et godt arbejdsfællesskab og en velfungerende drift er fælles forudsætninger for høj kvalitet for børnene

Vi forventer ikke, at du har alle svarene fra første dag. Vi forventer, at du er nysgerrig på huset og tager ansvar for at skabe retning og fremdrift sammen med souschefen og medarbejderne.

Du får

• en mindre vuggestue, hvor du kan være tæt på børn, medarbejdere og den pædagogiske praksis
• en souschef som tæt samarbejdspartner i den daglige ledelse
• mulighed for at sætte retning og få en vigtig rolle i husets videre udvikling
• gode fysiske rammer og et nærmiljø med mange muligheder
• et fagligt ledernetværk med lederne fra daginstitutionerne i området
• en stærk ledergruppe på dagtilbudsområdet, som mødes til månedlige ledermøder

Vil du vide mere?

Du er velkommen til at kontakte pædagogisk konsulent Julie Dose på telefon 20 36 04 45 for at høre mere om stillingen.

Løn og ansættelsesvilkår

Stillingen ønskes besat pr. 1. november 2026.

Ansøgningsfristen er d. 22. september kl 12.00 og vi forventer at afholde samtaler mandag d. 28. september i tidsrummet ml. kl 10 – 16.

Løn- og ansættelsesvilkår fastsættes efter gældende overenskomst.

Tårnby Kommunes ansættelsespolitik indebærer, at der indhentes referencer fra tidligere eller nuværende arbejdssteder. Ansættelsen er desuden betinget af tilfredsstillende straffe- og børneattest.

Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.

Tårnby Kommune har et værdigrundlag, som du kan læse her.

Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Tårnby Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Tårnby Kommune, Amager Landevej, 2770 Kastrup

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 22-09-2026;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/ba345788-3f2d-4371-8244-39753cf9f031