BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Vil du være med til at sætte dit præg på digitalisering af Skatteforvaltningen og har du mod på at anvende din agile indsigt og ledelseserfaring til at opnå succes med udvikling af it-løsninger? Kan du påtage dig opgaven at praktisere og udbygge vores agile setup og hjælpe dine kollegaer med at vokse i deres fullstack team, så vi står stærkt samlet i leverancen? Så er det dig vi har brug for!
Om jobbet
Du bliver ansat i afdelingen Kapital, Indkomst & Pension (alias KIP), hvis formål er at understøtte eIndkomst og eKapital området, som er samfundskritiske og komplekse systemområder i staten. Som Scrum Master kommer du til at arbejde agilt i et DevOps setup, hvor du bliver en del af et fullstack team, der selvstændigt specificerer og udvikler features til den samlede it-løsning og med efterfølgende drift. Vi spiller tæt sammen med fagstyrelsen (kunden), hvis ansvarsområde er styret af national lovgivning, forretningsønsker og til tider centralt vedtagne tidsfrister. Sammen har vi en portefølje af projekter, hvor du får mulighed for at faciliere og coache fullstack teams, der arbejder med it-løsninger i både nyudvikling og drift.
Som Scrum Master hos os vil du fortløbende kunne se frem mod nye opgaver og udfordringer. Dette samtidig med at vores fullstack team hele tiden stræber efter at blive bedre, hvorfor du som scrum master skal kunne skabe de bedste rammer for at nå målsætninger til rette tid.
Som Scrum Master består dine opgaver blandt andet i at:
- Guide og udvikle dit team til at præstere optimalt ved at facilitere diskussioner, beslutnings-processer og konfliktløsning i teamet
- Understøtte teamet i forudsigelighed og dermed også tillid til planlægningsprocessen både på Iteration og PI-niveau.
- Bidrage til en DevOps kultur, hvor indsigt i den fulde lifecycle bidrager til optimale løsninger.
- Udfordre og sparre med teamet omkring løsning af teknisk komplekse opgaver og sikre god fremdrift i høj kvalitet
- Sikre klare succeskriterier i samarbejde med teamet og Product Owner
- Fjerne ”støj” og sikre, at teamet får ro til at fokusere på opgaven
- Skabe synlighed og opfølgning på afhængigheder, der går på tværs af teams
- Sikre høj datakvalitet i Jira, høj kvalitet i dokumentanvendelsen og processen
Du må gerne have en grundlæggende bred teknisk forståelse, samt indsigt i IT-softwareudvikling og agile metoder. Du kommer muligvis fra en rolle som teamleder, Scrum Master eller projektleder, og du arbejder engageret i at øge organisationens agile forståelse samt sikrer, at teamet leverer. Det er vigtigt, at du har erfaring med teamledelse inden for Scrum eller andre agile metoder. Din uddannelsesmæssige baggrund er formentlig svarende til datalog eller softwareingeniør, men det er den samlede pakke af erfaring og personlighed, der vægter højest i sidste ende.
Som person er du tillidsskabende og i stand til at engagere medarbejderne i fullstackteamet og andre interessenter i organisationen. Du kan motivere og skabe en kultur, hvor selvledende teams er i fokus.
Personlighedsmæssigt trives du i en rolle med ansvar og indflydelse. Du er en holdspiller, som går efter at få det bedste frem i teamet og går gerne forrest, når det er nødvendigt. Samtidig er du en person, der kan samarbejde med alle og du er god til at formidle dit budskab skriftligt og mundtligt på dansk.
Vi forventer, at du:
- Evner at skabe transparens for teamet og interessenter og kan skabe frugtbare relationer
- Har kendskab til DevOps-principper
- Har erfaring med agile metoder og lyst til at videre udvikle på disse
- Har generelt kendskab til IT-udvikling og IT-processer
- Har erfaring som Scrum Master
- Har kendskab til Jira, Confluence eller lignende værktøjer
I UFST har vi fokus på den enkelte medarbejder. Det er vigtigt for os, at du har lyst til at investere i dig selv og UFST, hvorfor vi aktivt understøtter kompetencemæssig udvikling. Som scrum master vil du have mulighed for at deltage i et tværgående netværk (CoP), der har til formål at understøtte erfaringsudveksling blandt scrum masters på tværs af organisationen. Via netværket vil du få indsigt i beslutninger om nye metoder, værktøjer og processer. UFST har desuden en velfungerende personaleforening med et spændende udvalg af klubber og aktiviteter, hvor vi alle har mulighed for at netværke med hinanden uden for de vante rammer.
Vores afdeling består af 25 personer og rollespændet går fra projektstyringsroller, arkitekter og fullstack teams til Application Managers og ledelsesrollen. Vi er ambitiøse, ansvarlige og du får professionelle og kvalitetsbevidste kollegaer med fokus på fagligheden. Der er højt til loftet, hvorfor du som ansat har stor mulighed for at have indflydelse på opgaveløsningen. Vi har en god stemning imellem os, omgangstonen er uformel og selv om vi har travlt, spiller vi hinanden gode med fokus på at komme i mål sammen.
Kontakt og ansættelsesvilkår
Har stillingen fanget din interesse, så send din ansøgning med CV, eksamenspapirer og eventuelle udtalelser via linket ”Søg stillingen” senest d. 20. august 2023. Vi holder samtaler løbende. Har du spørgsmål til jobbet, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder, Hanne Sørensen på mobil nr. 72 37 27 41.
Vi forventer at benytte personprofilanalyse og logisk test i rekrutteringsprocessen.
Du bliver ansat på overenskomstvilkår i henhold til enhver tid gældende overenskomst for akademikere i staten (AC), overenskomst for kontorfunktionærer, laboranter og It-medarbejdere (HK) eller overenskomst for Fuldmægtige m.fl. (DTS) i Skatteministeriet. Ansættelsesområdet er Skatteministeriet med tilhørende institutioner. Der vil forud for ansættelse blive indhentet straffeattest.
Arbejdsstedet er Udviklings- og Forenklingsstyrelsens adresse på Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Tårnby Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Skatteforvaltningen, Frederiksberg OHV, Osvald Helmuths Vej 4, 2000 Frederiksberg
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 20-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=5001&ProjectId=170638&DepartmentId=9414&MediaId=2872&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5883486
