Visitator til Center for Rehabilitering, Omsorg og Sundhed, Tårnby Kommune
Vil du være med til at sikre meningsfulde og sammenhængende borgerforløb i en kommune med høje ambitioner for ældreplejen? Har du en sundhedsfaglig baggrund og erfaring med myndighedsarbejde og forløbskoordination? Så er det måske dig, vi søger som vores nye visitator i et barselsvikariat.
Stillingen er til besættelse 1. maj 2026 eller snarest derefter. Der er tale om en midlertidig stilling på 1 år.
Du bliver en del af Center for Rehabilitering, Omsorg og Sundhed (ROS), hvor du indgår i et tværfagligt myndighedsteam med fokus på kvalitet, sammenhæng og borgerinddragelse.
Velkommen til din nye arbejdsplads
Ældreområdet er i disse år præget af forandringer, dette inkluderer også myndighed og rollen som visitator. Center for Rehabilitering, Omsorg og Sundhed lancerede i 2022 en politisk besluttet Ældrestrategi med overskriften, "Et kommunalt sundhedsvæsen - sammen med borgeren". Her er defineret 4 klare pejlemærker for den retning vi som organisation styrer efter:
-
Sammen med borgeren – Fokus på inddragelse og meningsfulde forløb
-
Tidlig og målrettet indsats – Forebyggelse og tidlig opsporing
-
Helhedsorienterede og sammenhængende indsatser – Koordination og kontinuitet i borgerforløb
-
Fagligt fællesskab og fælles ansvar – Tværfagligt samarbejde med fælles mål
Værdierne "Vi ser muligheder, vi tænker nyt, vi arbejder sammen og vi er ordentlige" er styrende i vores måde at arbejde på.
Ovenstående hænger tæt sammen med ældrelovens tre bærende værdier - selvbestemmelse for den ældre, tillid til medarbejdere og ledelse, samt tæt samspil med pårørende og lokalmiljø. Det betyder blandt andet, at du som visitator får en stor rolle som facilitatorer og forløbskoordinator i borgernes forløb for at sikre, at vi lykkedes som organisation.
Din hverdag
Som visitator er du med til sikre, at borgerne i kommunen får en god, sammenhængende og meningsfuld indsats, som leveres i tæt dialog med borgeren selv, de pårørende og kollegaer fra hjemmeplejen, sygeplejen, genoptræningen og plejehjemmene. Du kommer til at træffe afgørelser om personlig pleje, nødvendige praktiske opgaver og genoptræning, plejebolig og ældrebolig efter serviceloven og ældreloven.
Vi stræber altid efter, at overgangen fra hospital til kommune foregår så smidigt og hensigtsmæssigt som muligt og netop overgange har en særlig bevågenhed. Også de interne overgange i kommunen. Vi møder borgeren på hospital eller i eget hjem, hvor funktionsevnen vurderes. Vi sagsbehandler ud fra en helhedsorienteret og rehabiliterende tilgang i samarbejde med kommunens rehabiliteringsterapeuter.
Dine kompetencer, baggrund og erfaring
Vi leder efter dig, der
-
Er sundhedsfaglig uddannet og har erfaring fra ældre- og sundhedsområdet i kommunalt regi.
-
Har erfaring med eller interesse for myndighedsopgaven som visitator.
-
Har kendskab til relevante lovgivninger og kan forvalte dem ansvarligt, herunder forvaltningsloven, retssikkerhedsloven, serviceloven og ældreloven.
-
Arbejder helhedsorienteret, inddragende og med blik for borgerens ressourcer og behov.
-
Kan facilitere tværfaglige samarbejder og skabe sammenhæng i komplekse borgerforløb.
-
Er velformuleret både mundtligt og skriftligt.
-
Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og trives i en kultur med faglig udvikling og læring.
Hvad bliver du en del af?
-
Et myndighedsområde med to teams, som vægter tværfagligheden højt: visitationen og hjælpemiddelteamet. Du bliver en del af visitationen, som består af 12 visitatorer, en hjerneskadekoordinator og en sygeplejefaglig controller.
-
En arbejdsplads præget af høj faglighed, rivende udvikling, systematisk sparring med kollegaer og en ambition om at forbedre og forenkle arbejdsgange.
-
Et miljø med borgeren i centrum og et stærkt samarbejde og engagement.
-
En arbejdsplads med mulighed for at præge og tilrettelægge din egen arbejdsdag.
-
Et sted, hvor det er sjovt at gå på arbejde og hvor vi prioriterer uformelt samvær og humor.
Ansøgningsfrist fredag den 17. august 2026 kl. 09.00. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler onsdag den 22. april 2026.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst.
Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra.
Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.
Tårnby Kommune har et værdigrundlag, som du kan læse her.
Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Tårnby Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Tårnby Kommune, Amager Landevej, 2770 Kastrup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 17-04-2026;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/b2024a15-b7d2-48ff-9afe-091b1794e141
