Visitator til Center for Rehabilitering, Omsorg og Sundhed, Tårnby Kommune
Vil du være med til at sikre meningsfulde og sammenhængende borgerforløb i en kommune med høje ambitioner for fremtidens ældrepleje? Har du en terapeut- eller sygeplejefaglig baggrund og erfaring med myndighedsarbejde og forløbskoordination? Så er det måske dig, vi søger som vores nye visitator.
Stillingen er til besættelse 1. september 2025 eller snarest derefter. Der er tale om en midlertidig stilling på 1 år med mulighed for forlængelse.
Du bliver en del af Center for Rehabilitering, Omsorg og Sundhed (ROS), hvor du indgår i et tværfagligt myndighedsteam med fokus på kvalitet, sammenhæng og borgerinddragelse.
Velkommen til din nye arbejdsplads
Forandringer præger i disse år ældreområdet, myndighed og rollen som visitator. Center for ROS har i 2022 lanceret en ny politisk besluttet Ældrestrategi med overskriften, "Et kommunalt sundhedsvæsen - sammen med borgeren". Her er defineret 4 klare pejlemærker for den retning som organisationen fremefter skal styre mod:
-
Sammen med borgeren – Fokus på inddragelse og meningsfulde forløb.
-
Tidlig og målrettet indsats – Forebyggelse og tidlig opsporing.
-
Helhedsorienterede og sammenhængende indsatser – Koordination og kontinuitet i borgerforløb.
-
Fagligt fællesskab og fælles ansvar – Tværfagligt samarbejde med fælles mål.
Værdierne "Vi ser muligheder, vi tænker nyt, vi arbejder sammen og vi er ordentlige" er styrende i vores måde at arbejde på.
Værdierne har vi sat i bevægelse på myndighedsområdet, ved en ny organisering med stærke geografiske arbejdsfællesskaber.
I visitationen skal vi styrke samarbejdet med hjemmeplejen og komme endnu tættere på borgerens ønsker til og om hjælpen.
Det betyder også, at vi får en større rolle som facilitatorer i borgernes forløb og det kræver flere hænder.
Om jobbet - din hverdag
Som visitator er du med til sikre, at borgerne i kommunen får en god, sammenhængende og meningsfuld indsats, som leveres i tæt dialog med borgeren selv, de pårørende og kollegaer fra hjemmeplejen, sygeplejen, genoptræningen og plejehjemmene. Du kommer til at træffe afgørelser om personlig pleje, nødvendige praktiske opgaver og genoptræning, plejebolig og ældrebolig efter Serviceloven samt helhedspleje efter Ældreloven.
Vi stræber altid efter, at overgangen fra hospital til kommune foregår så smidigt og hensigtsmæssigt som muligt og netop overgange har en særlig bevågenhed. Også de interne overgange i kommunen. Vi møder borgeren på hospital eller i eget hjem, hvor funktionsevnen vurderes. Vi sagsbehandler ud fra en helhedsorienteret og rehabiliterende tilgang i samarbejde med rehabiliteringsterapeuter.
Refleksion over egen praksis fylder en del i hverdagen ligesom systematisk skemalagt faglig sparring. Vi bliver klogere sammen, afprøver nye tiltag og stræber
efter at blive bedre samtidig med vi holder et stålfast blik på arbejdsmiljøet.
Dine kompetencer, baggrund og erfaring
Vi leder efter dig, der
-
Er uddannet terapeut eller sygeplejerske (professionsbachelor) og har erfaring fra ældre- og sundhedsområdet i kommunalt regi.
-
Har erfaring med eller interesse for myndighedsopgaven som visitator.
-
Har kendskab til relevante lovgivninger og kan forvalte dem ansvarligt, herunder Forvaltningsloven, Retssikkerhedsloven, Serviceloven og evt. Ældreloven.
-
Arbejder helhedsorienteret, inddragende og med blik for borgerens ressourcer og behov.
-
Kan facilitere tværfaglige samarbejder og skabe sammenhæng i komplekse borgerforløb.
-
Er velformuleret både mundtligt og skriftligt.
-
Bidrager aktivt til et godt arbejdsmiljø og trives i en kultur med faglig udvikling og læring.
Hvad bliver du en del af?
-
Et myndighedsområde med to teams: visitationen og hjælpemiddelteamet.
-
En arbejdsplads præget af høj faglighed, rivende udvikling, systematisk sparring og en ambition om at forbedre og forenkle arbejdsgange.
-
Et miljø med borgeren i centrum og et stærkt samarbejde og engagement.
Mere om os
Hvis du er blevet nysgerrig, og vil vide mere om jobbet, er du velkommen til at kontakte Harsimaranjit Singh Sekhon på telefon 21609253.
Ansøgningsfrist den 15. august 2025. Vi forventer at holde ansættelsessamtaler i uge 34-35.
Løn- og ansættelsesvilkår
Ansættelsen sker i henhold til gældende overenskomst.
Kommunens ansættelsespolitik indebærer, at der ved ansættelse indhentes referencer fra tidligere og nuværende arbejdssteder. Har du været ansat i Tårnby Kommune, vil der altid blive taget reference herfra.
Tårnby Kommune tilbyder en række personalegoder. Disse kan ses her.
Tårnby Kommune har et værdigrundlag, som du kan læse her.
Vi gør opmærksom på, at Tårnby Kommune har røgfri arbejdstid.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Tårnby Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Tårnby Kommune, Amager Landevej, 2770 Kastrup
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 02-08-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6661f4f7-064d-40d0-8583-0c0e22f1869c
